アカウント名:
パスワード:
リンク先で言われてるのは「美味いか不味いかは一般に秘密」や「常識的に秘密」「勤務時間外なので秘密にあたらない」「秘密ではないと思うが不味いなら知りたい」といったそれぞれ個別の意見
これを「社食が不味いと採用に関わるので秘密に該当する!」とまとめたらトンチンカンだぞ
社食自体がどうこうっていうより、福利厚生を軽視していて、社員の不満を放置するような会社は普通に有能な人材なら避けるだろう
なんか、SMRの話みたいやな。社食で企業を選ぶ人材がいらないなら、積極的に悪い噂を流すか、廃止して社食はありません、とアピールすればいいと思う。
改善中に暴露されたら困るだろ。セキュリティフィックスを準備中に穴を公開すんなって話。
より多くのコメントがこの議論にあるかもしれませんが、JavaScriptが有効ではない環境を使用している場合、クラシックなコメントシステム(D1)に設定を変更する必要があります。
吾輩はリファレンスである。名前はまだ無い -- perlの中の人
「都合が悪いと秘密!」はおかしいだろw (スコア:1)
リンク先で言われてるのは「美味いか不味いかは一般に秘密」や「常識的に秘密」
「勤務時間外なので秘密にあたらない」「秘密ではないと思うが不味いなら知りたい」
といったそれぞれ個別の意見
これを「社食が不味いと採用に関わるので秘密に該当する!」とまとめたらトンチンカンだぞ
Re:「都合が悪いと秘密!」はおかしいだろw (スコア:1)
だいたい、社食で企業を選ぶ人材なんていらない気もするけど。
Re:「都合が悪いと秘密!」はおかしいだろw (スコア:1)
社食自体がどうこうっていうより、福利厚生を軽視していて、社員の不満を放置するような会社は普通に有能な人材なら避けるだろう
Re: (スコア:0)
なんか、SMRの話みたいやな。
社食で企業を選ぶ人材がいらないなら、積極的に悪い噂を流すか、廃止して社食はありません、とアピールすればいいと思う。
Re: (スコア:0)
改善中に暴露されたら困るだろ。
セキュリティフィックスを準備中に穴を公開すんなって話。