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今時そんな会社あんの?顧客の環境にまで問題を引き起こしてるんでしょ?ありえなくね
ツイッターのプロフィールには
「存在しない架空の会社の愚痴・悪口ばかり言ってるのでフォローご注意ください。」
って書いてますね。創作なんでしょう。
みかかグループの地域会社、の子会社なかのどこかやね。
みかか最上位から手下まで漏れなく精神論だった経験。一つの例外も無いのは見事(褒めてない)。
"め"か"新"か
#エリア的にめの方っぽい
ぶっちゃけ「かなりある」なんとかできる人員を情シスなんて非生産部門(だと経営者が考えている)に採用する気がさらさらないのでどーしょーもない。
その都度「毛をつける」といった対策しかとられていない# すみません。なんとなく言いたかっただけです。
いわゆる嘘松なのでは
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吾輩はリファレンスである。名前はまだ無い -- perlの中の人
その都度「気を付ける」といった対策しかとられていない (スコア:0)
今時そんな会社あんの?
顧客の環境にまで問題を引き起こしてるんでしょ?
ありえなくね
Re:その都度「気を付ける」といった対策しかとられていない (スコア:3, 興味深い)
ツイッターのプロフィールには
「存在しない架空の会社の愚痴・悪口ばかり言ってるのでフォローご注意ください。」
って書いてますね。創作なんでしょう。
Re: (スコア:0)
というやつだな
Re: (スコア:0)
みかかグループの地域会社、の子会社なかのどこかやね。
Re:その都度「気を付ける」といった対策しかとられていない (スコア:1)
みかか最上位から手下まで漏れなく精神論だった経験。
一つの例外も無いのは見事(褒めてない)。
Re: (スコア:0)
"め"か"新"か
#エリア的にめの方っぽい
Re: (スコア:0)
ぶっちゃけ「かなりある」
なんとかできる人員を情シスなんて非生産部門(だと経営者が考えている)に
採用する気がさらさらないのでどーしょーもない。
Re: (スコア:0)
その都度「毛をつける」といった対策しかとられていない
# すみません。なんとなく言いたかっただけです。
何かあれば坊主で出なおす文化だもんね (スコア:1)
Re: (スコア:0)
いわゆる嘘松なのでは