アカウント名:
パスワード:
まずは経営トップの意識改革だろう。組織のトップが危機意識をもってあたらない限り、根本的な解決は全くなされない。これはどんな問題にも言える事だけどさ。
目に見えてる問題が慢性的に続いてるって事は、トップに解決する気が無いか、トップの資質や能力に問題があるって事なんだから。
より多くのコメントがこの議論にあるかもしれませんが、JavaScriptが有効ではない環境を使用している場合、クラシックなコメントシステム(D1)に設定を変更する必要があります。
アレゲはアレゲ以上のなにものでもなさげ -- アレゲ研究家
雇用創出もいいが (スコア:0)
まずは経営トップの意識改革だろう。
組織のトップが危機意識をもってあたらない限り、根本的な解決は全くなされない。
これはどんな問題にも言える事だけどさ。
目に見えてる問題が慢性的に続いてるって事は、トップに解決する気が無いか、
トップの資質や能力に問題があるって事なんだから。